Business Analyst Customer Solutions & Billing (m/w/d)

Die EBL ist ein innovativer Ansprechpartner im Bereich der Stromversorgung, der nachhaltigen Wärmeerzeugung und -verteilung. Liestal 01.07.2024 oder nach Vereinbarung Unbefristet Für den Aus­bau un­se­res Teams su­chen wir dich, eine begeisternde, kommunikationsstarke und emphatische Per­sön­lich­keit mit dem Gespür und Wille für Verbesserungsmöglichkeiten sowie der Be­reit­schaft ge­mein­sam mit uns neue Her­aus­for­de­run­gen an­zu­ge­hen als Business Analyst Customer Solutions & Billing (m/w/d) 60-100% Deine Aufgaben Weiterentwicklung/Anpassung der Prozesse hinsichtlich neuer Technologien, Markttrends oder externen Vorgaben Optimierung der bestehenden Prozesse hinsichtlich Digitalisierung und Automatisierung Key-User der Energie-Abrechnungssoftware MECOMS mit möglicher Erweiterung anderer Systeme Strukturierte und klare Aufnahme aller Anforderungen im Rahmen der zu betreuenden Applikationen und Prozesse Customizing / Konfiguration des ERP-Systems im Rahmen der technischen Möglichkeiten Erstellung von standardisierten Reports und Ad-hoc-Auswertungen Durchführung von Business Analysen für die Unterstützung der internen Kunden sowie der Abteilung selbst Mitarbeit in unternehmensweiten Initiativen im Bereich Digital Services Durchführung von Workshops und Projektsitzungen inkl. Moderation und (Teil-)Projektleitung Deine Qualitäten Abgeschlossene Weiterbildung im Bereich Business Analyse auf Stufe HF oder vergleichbare Ausbildung Mehrjährige Berufserfahrung, vorzugsweise in mittleren bis grossen Unternehmen Erfahrung in Prozessmanagement (Dokumentation, Analyse, Optimierung) sowie in der geeigneten Visualisierung von Daten (z.B. Mithilfe von Power BI) Hohe IT Affinität mit Kenntnissen im Requirements Engineering Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse Erfahrungen in der Schnittstellenfunktion zwischen den Fachbereichen und IT sind ein Vorteil 13. Monatslohn brutto für netto Erfolgsbeteiligung und Prämiensystem 65 Prozent der PensionskassenSparbeiträge durch die EBL Bei Pensionskasse Sparplan nach Wahl EBL Erziehungszulagen (monatlicher Betrag pro Familie, zusätzlich zu den gesetzlichen Familienzulagen) 100 Prozent der NBU- und KTG-Beiträge durch die EBL Bei Unfall 1.-Klasse versichert 100 Prozent Lohnfortzahlung bei Krankheit, Unfall, Mutterschaft, Vaterschaft und Militär Abschiedsgratifikation bei der Pensionierung ab 5. Dienstjahr 6 Wochen Ferien für alle (Ab 60 Jahren: 3 Tage) Bezahlte Vorfeier- und Brückentage Flexible Arbeitszeiten und Arbeitsorte: Gleitzeitmodell (Jahresarbeitszeit) Teilzeitarbeit Home Office bis 40 Prozent der Arbeitszeit Unbezahlter Urlaub und Kauf von zusätzlichen Ferien 16 Wochen Mutterschaftsurlaub 20 Tage Vaterschaftsurlaub Workation (1 Woche pro Jahr möglich) 100 prozentige Übernahme der Weiterbildungskosten durch die EBL Weiterbildung zu Geschäftszeiten gilt als Arbeitszeit Berufseinstieg mit Trainee-Programm Brückenangebot nach Lehrabschluss 40 Prozent Rabatt auf Reka-Checks (jährliches Kontingent von CHF 1000.00 plus zusätzlich CHF 500.00 pro Kind) BRACK.CH PLUS-Mitgliedschaft (exklusive Vergünstigungen und Vorteile) Diverse Vergünstigungen durch die automatische VPE-Verbandsmitgliedschaft Vergünstigte Einkaufsmöglichkeit bei EM-Basel (Haushalts- und Elektrogeräte) Kostenlose Energieberatung (2,5 Stunden) über die EBL Energieberatung 13. Monatslohn brutto für netto Erfolgsbeteiligung und Prämiensystem 65 Prozent der PensionskassenSparbeiträge durch die EBL Bei Pensionskasse Sparplan nach Wahl EBL Erziehungszulagen (monatlicher Betrag pro Familie, zusätzlich zu den gesetzlichen Familienzulagen) 100 Prozent der NBU- und KTG-Beiträge durch die EBL Bei Unfall 1.-Klasse versichert 100 Prozent Lohnfortzahlung bei Krankheit, Unfall, Mutterschaft, Vaterschaft und Militär Abschiedsgratifikation bei der Pensionierung ab 5. Dienstjahr Dein Kontakt Für Fragen zur Stelle steht dir unser HR Business Partner Jasmin Vögelin unter der Telefonnummer 061 926 15 19 gerne zur Verfügung. Das sind wir Unsere Vision bei der EBL ist eine klimaneutrale, bezahlbare und sichere Energieversorgung für unsere Kundinnen und Kunden und für kommende Generationen. Deshalb setzen wir uns seit Jahrzehnten gezielt für die Förderung der Energiegewinnung durch neue erneuerbare Energie ein und engagieren uns aktiv für einen sparsameren Umgang mit dieser stets kostbarer werdenden Ressource. Wir investieren systematisch in innovative und nachhaltige Projekte, die allen nutzen: der Bevölkerung, der Industrie, der öffentlichen Hand, der Umwelt und der EBL. Für einen langfristigen und zukunftsorientierten Erfolg. © EBL (Genossenschaft Elektra Baselland) T 0800 325 000 infoebl.ch

Location: Liestal, CH

Posted Date: 6/23/2024