Apprentissage - Chargé, chargée du pilotage du programme TechSprint

Missions et activités principales
Le groupe Caisse des Dépôts est fortement engagé à mener une politique active de développement durable d'ici 2030 à travers la transformation de ses activités propres, la mobilisation des écosystèmes nationaux et l'appui aux enjeux nationaux de transition écologique. Dans cette perspective, la Caisse des Dépôts a lancé le challenge TechSprint: il s'agit d'une initiative de place positionnant la Data et l'IA au service de l'accélération de la transition écologique et énergétique de notre économie et mobilisant un écosystème de partenaires institutionnels et privés.
A travers les appels à projet collaboratifs du TechSprint, l'objectif est d'accélérer ensemble (entreprises du numérique, start-up, grands comptes, institutions, associations et groupements d'entreprises) et concrètement, la transformation écologique de nos filières économiques stratégiques à partir des potentialités offertes par la DATA et l'IA.
• Equipe

Au sein de la direction des opérations et du pilotage de la transformation opérationnelle (DOT) / Département de la transformation opérationnelle, digitale et des SI Groupe, vous interviendrez dans le pôle " filière SI-Data Groupe " : Organisé autour de 3 activités majeures, qui s'inscrivent au cœur de la déclinaison concrète de la stratégie Groupe et des objectifs de la DOT,
Toutes nos missions remplissent 3 objectifs majeurs :
- Apporter de valeur aux entités et filiales du Groupe
- Mobiliser la filière SI-Data Groupe au service de la transformation écologique
- Accélérer la transformation de la filière SI-Data Groupe
Vous travaillerez dans l'équipe dédiée au TechSprint, qui anime une communauté mixte public privé autour de la data écologique, de l'open-innovation et des dataspaces sectoriels.
Le TechSprint est initialement un concours de projets innovants https://www.innoverpourlatransitionecologique.fr/fr/challenges/techsprint mais est en train d'évoluer vers des modes alternatifs de mobilisation et de soutien à l'écosystème (dataspace, jumeau numérique...).
• Le mot du manager

Notre équipe est très dynamique et très engagée. De la vision stratégique à la mise en œuvre opérationnelle des projets innovants que nous portons en soutien aux politiques publiques de la transition écologique, nous sommes polyvalents et créatifs ! Nous avons la chance d'interagir avec l'ensemble des filiales et entités du Groupe Caisse des Dépôts et de travailler en collaboration étroite avec de nombreux partenaires académiques et institutionnelles (Ministère de la Transition écologique, ADEME, Incubateur HEC, Institut Mines Telecom, ...). Les missions confiées sont diverses, enrichissantes, au cœur des enjeux majeurs de transformation du Groupe CDC et de la nation, et à l'intersection de plusieurs catégories d'acteurs
Ayant enseigné et fait 12 ans de conseil, j'aime particulièrement accompagner les jeunes talents à monter en compétences et sais valoriser leurs compétences analytiques !

Profil attendu

Le recrutement à la Caisse des Dépôts est fondé sur les compétences, sans distinction d'origine, d'âge, ni de genre. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Missions principales

• Préparer et faire les compte-rendus des différents comités (connaissance des comitologies)
• Rédiger des documents de cadrage, notes de concept, des synthèses critiques pour accompagner les grandes phases de sélection du TechSprint et encadrer les différentes ressources mobilisées
• Contribuer aux réflexions stratégiques du programme TechSprint et produire des notes de synthèse analytiques (bilan, analyse des priorités gouvernementales, évolutions réglementaires Data/IA/ TE, synthèse de rapports et études stratégiques )
• Assister la Directrice sur les différents chantiers en cours dans le cadre de programme et prendre le lead sur certains en fonction des compétences & appétences (mise en place portail web, stratégie/moyens/organisation de la sélection des candidatures, activités de mise en relation business, sourcing de start-ups, ...)
• Aider à l'organisation des événements liés au programme TechSprint (Bootcamp, Journée Meet Up, Evenement de lancement, événement de clôture, etc..) sur le contenu, sur les enjeux événementiels et sur la logistique
• Coordonner les acteurs (prestaires, partenaires, collaborateurs internes) sur leurs chantiers parallèles
• Suivre les actions et risques de l'accélération des lauréats et des phases préliminaires à la sélection
• Suivre le planning
• Participer à la communication : rédaction de posts pour les RS, de mails de communication, etc...

Missions subsidiaires éventuelles
• Appui à la rédaction de convention de partenariats
• Appui aux projets transverses de notre département DOTA 30
Clauses systématiques
Ces missions reflètent l'essentiel de l'activité à ce jour mais sont susceptibles d'ajustements au regard des évolutions futures de la direction. Vous pourrez, par exemple participer à des projets transversaux liés à votre activité.

Profil

Nous cherchons maintenant un profil spécialisé en gestion de projets complexes notamment dans le domaine de l'innovation et/ou du numérique pour travailler en appui à la Directrice du programme TechSprint CDC et en collaboration avec les différents partenaires (HEC Incubation, ADEME, IMT, La Manufacture) et prestataires (Octo Technologies, Accenture, Consultants indépendants) pour participer à la programmation et au pilotage des projets liés au TechSprint.
Compétences mises en œuvre

• Excellentes compétences rédactionnelles
• Connaissance en gestion de projets complexes
• Capable d'analyses stratégiques et de benchmarks
• Maîtrise de PowerPoint et Excel
• Connaissance des enjeux de management et financement de l'innovation
• Familiarité avec les problématiques de l'entrepreneuriat et des start-ups technologiques
• Connaissance des politiques publiques de transition écologique.

Qualités personnelles

• Excellentes compétences relationnelles et d'écoute
• Capacité d'analyse et de synthèse
• Organisation et anticipation efficaces pour respecter les délais
• Rigueur dans le suivi des actions et comptes-rendus
• Souplesse, réactivité et adaptabilité dans des délais restreints
• Esprit d'équipe, d'engagement et capacité à travailler en réseau
• Sens de l'intérêt général et intérêt pour les politiques publiques
• Créativité et capacité à faire des propositions
• Dynamisme et motivation

Conditions de travail

• Rythme souhaité : 2 jours minimum par semaine, 3 dans l'idéal
• Diplôme préparé : master en management de l'innovation, master en économie/gouvernance numérique , master en affaires publiques, master en organisation et management, master en stratégie et organisation
o Issu de Sciences Po ou de l'université PSL (Paris-Dauphine)
o Issu de l'université Panthéon-Sorbonne
o Issu d'une école de commerce
• Localisation du poste à pourvoir : Paris - Austerlitz



Location: Paris, FR

Posted Date: 9/24/2024