VO2 Group
[VO2 Group] - Alternance Chargé.e de Ressources Humaines
Job Location
Paris, France
Job Description
Descriptif du poste
Tech and Digital Consulting Company, VO2 Group is an independent international enterprise that unleashes the transformative power of technologies to propel major brands into an era of endless possibilities.
As the leading independent French group, established on equal terms, we operate from Paris, Lille, Montreal, Toronto, Shanghai, Madrid, Bruxelles, Geneve, Jerusalem, and New York with over 700 consultants
As a global player in customer experience, we engage in everything from business and digital strategy, IT, and data to the design of web and mobile products, as well as the creation of tailor-made digital experiences.
We are the Growth Champion according to LES ECHOS for ESNs in 2023.
We have won the ESG WeImpact Happy at Work 2023 award.
VO2 GROUP, The Bright Side Of Tech.
Voulez-vous faire partie d'une grande aventure ? Contribuer à la croissance d'une entreprise qui vise à faire la différence ? Tout en travaillant dans un environnement exceptionnel ?
Alors cette offre est faite pour vous
En rejoignant notre équipe RH EMEA, vous pourrez développer vos compétences sur les domaines suivants :
Projets :
- Création et harmonisation de nouvelles politiques et process sur la zone EMEA
- Coordination des Relations Sociales de l'entreprise (Gestion des élections du CSE de 3 entités)
- Refonte du process des entretiens (Professionnels, Forfait Jour...)
- Amélioration des process d'astreinte
- Pilotage et diffusion de la veille juridique
Gestion de périmètre :
Vous serez le garant et le gestionnaire d'un périmètre de collaborateurs dès leur intégration dans l'entreprise.
- Gestion des contrats et autres documents administratifs
- Gestion de la paie avec notre prestataire externe
- Assure l'intégration des nouveaux collaborateurs
Vous :
- Êtes-vous à l'aise en public ?
- Parlez-vous couramment l'anglais ?
- Êtes-vous prêt à être aussi demandé que Mbappé après avoir remporté la Coupe du Monde ?
- Êtes-vous en Master 1 en Ressources Humaines ?
- Un petit plus, pas obligatoire : Utiliser l'expression : " Niquel Miguel "
Comment se déroulera le processus ?
1. Un premier contact d'environ quarante-cinq minutes, avec Shelly , sera établi une fois votre candidature approuvée.
2. Ensuite, vous aurez un entretien RH d'une heure pour discuter de vos expériences, de votre motivation, et de nous, avec votre futur manager Victor .
3. Un dernier entretien avec Christelle , notre DRH.
Et enfin, vous pourrez poser vos valises au 100 Réaumur, en plein cœur de Paris, prêt pour une nouvelle et belle aventure.
Nous sommes un employeur garantissant l'égalité des chances, et notre programme de diversité et d'inclusion vise à faire de VO2 Group un lieu de travail idéal pour des talents diversifiés.
Location: Paris, FR
Posted Date: 9/28/2024
Tech and Digital Consulting Company, VO2 Group is an independent international enterprise that unleashes the transformative power of technologies to propel major brands into an era of endless possibilities.
As the leading independent French group, established on equal terms, we operate from Paris, Lille, Montreal, Toronto, Shanghai, Madrid, Bruxelles, Geneve, Jerusalem, and New York with over 700 consultants
As a global player in customer experience, we engage in everything from business and digital strategy, IT, and data to the design of web and mobile products, as well as the creation of tailor-made digital experiences.
We are the Growth Champion according to LES ECHOS for ESNs in 2023.
We have won the ESG WeImpact Happy at Work 2023 award.
VO2 GROUP, The Bright Side Of Tech.
Voulez-vous faire partie d'une grande aventure ? Contribuer à la croissance d'une entreprise qui vise à faire la différence ? Tout en travaillant dans un environnement exceptionnel ?
Alors cette offre est faite pour vous
En rejoignant notre équipe RH EMEA, vous pourrez développer vos compétences sur les domaines suivants :
Projets :
- Création et harmonisation de nouvelles politiques et process sur la zone EMEA
- Coordination des Relations Sociales de l'entreprise (Gestion des élections du CSE de 3 entités)
- Refonte du process des entretiens (Professionnels, Forfait Jour...)
- Amélioration des process d'astreinte
- Pilotage et diffusion de la veille juridique
Gestion de périmètre :
Vous serez le garant et le gestionnaire d'un périmètre de collaborateurs dès leur intégration dans l'entreprise.
- Gestion des contrats et autres documents administratifs
- Gestion de la paie avec notre prestataire externe
- Assure l'intégration des nouveaux collaborateurs
Vous :
- Êtes-vous à l'aise en public ?
- Parlez-vous couramment l'anglais ?
- Êtes-vous prêt à être aussi demandé que Mbappé après avoir remporté la Coupe du Monde ?
- Êtes-vous en Master 1 en Ressources Humaines ?
- Un petit plus, pas obligatoire : Utiliser l'expression : " Niquel Miguel "
Comment se déroulera le processus ?
1. Un premier contact d'environ quarante-cinq minutes, avec Shelly , sera établi une fois votre candidature approuvée.
2. Ensuite, vous aurez un entretien RH d'une heure pour discuter de vos expériences, de votre motivation, et de nous, avec votre futur manager Victor .
3. Un dernier entretien avec Christelle , notre DRH.
Et enfin, vous pourrez poser vos valises au 100 Réaumur, en plein cœur de Paris, prêt pour une nouvelle et belle aventure.
Nous sommes un employeur garantissant l'égalité des chances, et notre programme de diversité et d'inclusion vise à faire de VO2 Group un lieu de travail idéal pour des talents diversifiés.
Location: Paris, FR
Posted Date: 9/28/2024
Contact Information
| Contact | Human Resources VO2 Group |
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