CHEF DE PROJET GTA/RH H/F

Détail de l'offre

Informations générales

Entité de rattachement

Inetum Software est un éditeur de logiciels métiers destinés au Secteur Public, Santé & Social, Sécurité Civile, ainsi que des solutions transverses de Cybersécurité, Workforce Management et de Content Management.

Nous sommes depuis de nombreuses années un acteur incontournable des éditeurs de logiciels français.

Parmi les premiers éditeurs français, Inetum Software compte 1 500 collaborateurs en France et à l’international au service de plus de 1 200 entreprises et 4 000 organismes publics.

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Description du poste Métier

Métier Software (Edition de logiciels) - Service

Intitulé du poste

CHEF DE PROJET GTA/RH H/F

Contrat

CDI

Description De La Mission

Et si vous rejoigniez un éditeur à taille humaine au sein d’Inetum classé dans le top 10 français avec plus de 300 experts en France et à l’international ?

Notre solution logicielle Chronotime Workplace permet aux entreprises, établissements de santé et organismes publics de prévoir, planifier, exécuter, mesurer le temps et les activités (congés, absences, planning…). Plus de 800 clients parmi les plus grands comptes du marché nous font aujourd’hui confiance pour digitaliser leur processus RH de GTA !

Nous recherchons un Chef de projet GTA/RH H/F pour prendre en charge les projets d’implémentation des solutions de la division GTA, chez ses clients depuis la conception jusqu’à la mise en production opérationnelle.

Vous serez en charge de

• Piloter l’exécution dans le périmètre vendu et dans les délais entendus de l’ensemble des tâches (conception, réalisation, tests, recette, packaging, mise en pilote) d’un projet d’implémentation logicielle (intégration, personnalisation)
• Planification détaillée du projet et de son dispositif humain ; avec le client comme en interne ; sur la base des souhaits/choix clients et des différents éléments de planning internes, en conformité avec le périmètre commandé
• Animation, coordination et suivi de l’exécution ou pas de l’ensemble des tâches et des risques au projet, que ce soit en interne comme en externe (clients, partenaires) ; du financier (vendu, consommé, reste à faire) du projet; des instances de gouvernance (comités projet, comités pilotage, etc.)
• Propositions actives et aide pro-active aux choix de solutions à tout obstacle (dispositif humain, produit, méthode, options fonctionnelles/techniques) rencontré sur le projet que ce soit en interne ou chez le client
• Identification et reporting clairs et partagés (avec le client notamment) de tout nouveau besoin et/ou risque et de son impact coût/délai sur le projet pour prise de décision
• Négociation et « vente » de prestations complémentaires pour combler les écarts/risques (fonctionnels, organisationnels) constatés.
• Déclenchement et suivi de la facturation des différents jalons du projet
• Escalade des situations de désaccords, blocage

Activités complémentaires

• Accompagner la force de vente sur les aspects organisationnels et méthodologiques d’un projet en avant-vente
• Recueil des souhaits du client et proposition d’un dispositif projet approprié
• Chiffrage global du projet (consolidation des aspects techniques, fonctionnels, produits, services)
• Participation active à la rédaction des offres clients principalement sur le plan du delivery
• Suivre et coordonner les actions de correction des incidents logiciels des clients dont il a la charge

Votre parcours d’intégration débutera par une formation à notre solution et aux métiers de la gestion du temps puis une formation au développement dans le moteur de calcul.

Profil

De formation Bac +4/5 dans l’ingénierie informatique

Vous disposez d’au moins 5 ans d’expérience en gestion/encadrement de projets d’intégration/développement logiciel pour le SI RH au sens large.

Excellente connaissance détaillée du séquencement de réalisation d’un projet logiciel client.

Première expérience préalable de consultant logiciel (installation, paramétrage, animation d’ateliers technico-fonctionnels, rédaction de spécification, tests de pré-release, accompagnement à la recette de pré-production client) chez un éditeur ou un intégrateur.

Force de proposition et de persuasion

Force de mobilisation et d’entraînement

Sens de l’organisation, de la formalisation et de la rigueur

Très bonne capacité de coordination, d’animation et de communication

Sens de la relation client

Forte capacité d’adaptation

Savoir gérer son temps et son stress

Compétences techniques

Expérience confirmée des problématiques liées aux projets d’intégration de solutions informatiques dans le domaine du SI RH et plus particulièrement en gestion des temps et planification des activités salariés.

Bonne connaissance du fonctionnement des solutions logicielles du marché en gestion des temps et planification des activités.

Anglais lu, écrit, parlé

Avantages

Nous vous proposons

Remboursement transport 60%, carte ticket restaurant, mutuelle, comité d’entreprise, un accord de télétravail pour plus de flexibilité.

Une trajectoire de carrière personnalisée et adaptée à vos souhaits d'évolution grâce à une implantation à l’international (26 pays, 7 Fablab), des formations ciblées et des projets couvrant l’ensemble de la chaîne de valeur IT (+25 filières métiers)

Intégrer un collectif d’experts partageant des valeurs de solidarité et d’excellence

Une culture de la proximité au sein de nos 45 agences en France.

Localisation du poste Localisation du poste

France, Rhône-Alpes, 69 Rhône

Ville

LYON