Landeshauptstadt München
DevOps Technical Manager im Competence Center eAkte (w/m/d)
Job Location
Moosach, Germany
Job Description
DevOps Technical Manager im Competence Center eAkte (w/m/d)Ob Bairisch, Englisch oder JavaScript. Wir verstehen uns.Bereichern Sie die Landeshauptstadt München alsDevOps Technical Manager im Competence Center eAkte (w/m/d) Arbeitszeit: Vollzeit und Teilzeit möglichBeschäftigungsverhältnis: Unbefristet
mehrere StellenBewerbungsfrist: ;Eingruppierung: E12 TVöD / A12Start: baldmöglichstMöglichkeit zum Homeoffice Verfahrensnummer: 14161Ihr EinsatzbereichEigenbetrieb it@M, Geschäftsfeld Kundenmanagement, Competence Center eAkte, Agnes-Pockels-Bogen 33Der Eigenbetrieb it@MDas IT-Referat verantwortet und gestaltet die gesamte IT der Stadt Mü ;Wir stellen sicher, dass die IT-Versorgung dem heutigen und künftigen Bedarf der Stadt entspricht. Wir treiben die Digitalisierung der Stadt München voran und übernehmen eine Vorreiterrolle. Unser Wirken und unsere Leistungen machen die Stadt München zu einer digitalen Metropole, die Standards setzt auf die die Mitarbeiter*innen stolz sind.Als Teil des IT-Referats sorgen wir mit über Beschäftigten im Eigenbetrieb it@M für eine modere IT- und Telekommunikations-Infrastruktur, setzen professionelle IT-Lösungen ein und sichern den IT-Betrieb der Stadt München.Die digitale Aktenführung ermöglicht und befördert die Digitalisierung der Stadtverwaltung – Sie ist eine der zentralen Komponenten unserer Digitalisierungsstrategie.
Zu diesem Thema bauen wir ein Competence Center auf und suchen nach engagierten Talenten wie Ihnen, die mit uns die Geschichte der digitalen Aktenführung in der LHM gestalten möchten. Der Service eAkte wird künftig für ca. Nutzende in allen städtischen Referaten und Eigenbetrieben erbracht.Was erwartet SieAls Teil unseres dynamischen Teams arbeiten Sie an der Implementierung und Optimierung von elektronische Aktenlösungen. Sie verantworten das Life-Cycle-Management einer komplexen IT-Kauflösung mit geschäftskritischen Risiken und zahlreichen Schnittstellen zu internen und externen Partnerverfahren im Umfeld des Inputmanagements und der eAkte. Dies umfasst unter anderem die Durchführung des Releasemanagements, die vorausschauende Planung und Koordination im Rahmen von Weiterentwicklung, Pflege und Wartung, das Durchführen des 3rd-Level-Supports sowie die Abschätzung von Risiken und Kosten bei Änderungsvorschlägen. Darüber hinaus bearbeiten Sie Fehlermeldungen im Rahmen des Supports und des damit verbundenen Releasemanagements. Bei allen diesen Tätigkeiten steuern Sie zudem die Kommunikation zur*zum Kund*in, zum externen Softwarehersteller sowie zu unseren Infrastruktur-Teams und koordinieren die Zusammenarbeit aller Beteiligten. Dazu gehört auch die Weiterentwicklung der IT-Architektur und die Anbindung anderer Systeme über eine REST-Schnittstelle.Da sich das Competence Center eAkte noch im Aufbau befindet, können sich sowohl organisatorische Änderungen als auch Veränderungen im Aufgabenzuschnitt ergeben.Sie verfügen über
Location: Moosach, DE
Posted Date: 9/28/2024
mehrere StellenBewerbungsfrist: ;Eingruppierung: E12 TVöD / A12Start: baldmöglichstMöglichkeit zum Homeoffice Verfahrensnummer: 14161Ihr EinsatzbereichEigenbetrieb it@M, Geschäftsfeld Kundenmanagement, Competence Center eAkte, Agnes-Pockels-Bogen 33Der Eigenbetrieb it@MDas IT-Referat verantwortet und gestaltet die gesamte IT der Stadt Mü ;Wir stellen sicher, dass die IT-Versorgung dem heutigen und künftigen Bedarf der Stadt entspricht. Wir treiben die Digitalisierung der Stadt München voran und übernehmen eine Vorreiterrolle. Unser Wirken und unsere Leistungen machen die Stadt München zu einer digitalen Metropole, die Standards setzt auf die die Mitarbeiter*innen stolz sind.Als Teil des IT-Referats sorgen wir mit über Beschäftigten im Eigenbetrieb it@M für eine modere IT- und Telekommunikations-Infrastruktur, setzen professionelle IT-Lösungen ein und sichern den IT-Betrieb der Stadt München.Die digitale Aktenführung ermöglicht und befördert die Digitalisierung der Stadtverwaltung – Sie ist eine der zentralen Komponenten unserer Digitalisierungsstrategie.
Zu diesem Thema bauen wir ein Competence Center auf und suchen nach engagierten Talenten wie Ihnen, die mit uns die Geschichte der digitalen Aktenführung in der LHM gestalten möchten. Der Service eAkte wird künftig für ca. Nutzende in allen städtischen Referaten und Eigenbetrieben erbracht.Was erwartet SieAls Teil unseres dynamischen Teams arbeiten Sie an der Implementierung und Optimierung von elektronische Aktenlösungen. Sie verantworten das Life-Cycle-Management einer komplexen IT-Kauflösung mit geschäftskritischen Risiken und zahlreichen Schnittstellen zu internen und externen Partnerverfahren im Umfeld des Inputmanagements und der eAkte. Dies umfasst unter anderem die Durchführung des Releasemanagements, die vorausschauende Planung und Koordination im Rahmen von Weiterentwicklung, Pflege und Wartung, das Durchführen des 3rd-Level-Supports sowie die Abschätzung von Risiken und Kosten bei Änderungsvorschlägen. Darüber hinaus bearbeiten Sie Fehlermeldungen im Rahmen des Supports und des damit verbundenen Releasemanagements. Bei allen diesen Tätigkeiten steuern Sie zudem die Kommunikation zur*zum Kund*in, zum externen Softwarehersteller sowie zu unseren Infrastruktur-Teams und koordinieren die Zusammenarbeit aller Beteiligten. Dazu gehört auch die Weiterentwicklung der IT-Architektur und die Anbindung anderer Systeme über eine REST-Schnittstelle.Da sich das Competence Center eAkte noch im Aufbau befindet, können sich sowohl organisatorische Änderungen als auch Veränderungen im Aufgabenzuschnitt ergeben.Sie verfügen über
- ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium der Fachrichtung Informatik, Verwaltungsinformatik oder Wirtschaftsinformatik oder
- ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium oder gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen, jeweils mit langjähriger (mindestens drei Jahre) Berufserfahrung im IT-Bereich
- Fachkenntnisse: Erfahrung in der Anwendungsentwicklung und im Betrieb von IT-Services, Erfahrung in der (Java-) Softwareentwicklung, idealerweise mit Spring Boot, Camel und REST
- Ergebnis- und Zielorientierung, insbesondere analytisches Denkvermögen und fachliche Problemlösungskompetenz
- Kommunikationsfähigkeit, insbesondere Informations- und Kommunikationsstärke
- eine unbefristete Einstellung in EGr. 12 (je nach Erfahrungsstufe von € ,32 bis € ,74 brutto im Monat bei Beschäftigung in Vollzeit)
- Jahressonderzahlung sowie eine attraktive betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, einen Orts- und Familienzuschlag, Übernahme des Deutschlandtickets Job oder Zuschuss zur IsarCardJob (steuerfrei) und Leistungsorientierte Bezahlung
- Unterstützung bei der Wohnungssuche einer städtischen Dienstwohnung (MiWoMü)
- eine gute Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten, Arbeitsformen ( ;B. Mobiles Arbeiten, Home-Office) und individuell wählbare Arbeitszeitmodelle
- reservierte Betreuungsplätze in städtischen Kinderkrippen, Kindergärten und Horten
Location: Moosach, DE
Posted Date: 9/28/2024
Contact Information
| Contact | Human Resources Landeshauptstadt München |
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