Consultants technico-fonctionnels SIRH F/H

Althéa est un cabinet de conseil en Management créé depuis plus de 18 ans spécialisé sur 4 métiers : la RH, la Finance, Les Achats et les opérations. Nous avons plus de 500 références clients sur tous les secteurs d’activités tant privé que public. Notre activité est réalisée à 60% sur les grands comptes de type CAC 40 et 40% sur le middle-market. Implanté à Paris, Lyon, Nantes, Aix, Niort, Rennes, Althéa dispose également d’une task-force internationale pour accompagner ses clients sur les phases de Roll out et de change sur les projets. Nous accompagnons nos clients sur leurs projets de transformation de leur organisation et de leurs systèmes d’information, nous intervenons sur des périmètres suivants : • Accompagnement projet AMOA : Assistance au pilotage projet et mise en production, • Change Management : Stratégie de déploiement & conduite du changement, • Machine Learning (IA) et RPA : Automatisation de processus métier. Dans le cadre du déploiement de notre stratégie Shape 2025, nous recherchons des consultant(e)s WFM pour accompagner les Directions des Ressources Humaines sur leurs projets de transformation digitale. Vous rejoindrez l’équipe Work Force Management dans le but participer au pilotage de projets innovants en planification / gestion des temps et des activités. Construction des schémas Directeurs Organisationnels & SIRH. • Réaliser le cadrage de projet (Benchmark) • Piloter des projets SIRH, de la conception à la recette et au déploiement. • Conduire le changement sur les projets de transformation en Développement RH. • Accompagner le déploiement en France et à l’international des solutions SIRH. De formation Bac + 5, avec une expérience sur des sujets similaires. • Attiré(e), par les enjeux de ce métier et les impacts de la transformation digitale et de la data, vous souhaitez monter en compétences sur ces sujets. • Vous possédez une bonne connaissance des méthodes de conseil et d’AMOA ainsi qu’une maîtrise fonctionnelle des fondamentaux de la GTA et de la planification opérationnelle. • Vous avez eu l’occasion de travailler en mode projet dans la mise en place de solution tels que OCTIME, ETEMPTATION CHRONOS, CHRONOGESTOR ou CHRONOTIME, KELIO, PTA…… • Vous êtes autonome, rigoureux(se), proactif(ve). • Au-delà des avantages que proposent tous les cabinets du marché – tels que la flexibilité du travail, des missions enrichissantes, la mobilité géographique, des activités internes telles que des soirées/afterworks, une rémunération variable motivante, des formations, une mutuelle/prévoyance, une indemnité repas ou un restaurant d’entreprise, des RTT – Cette ambiance et ces principes sont ressentis et valorisés au quotidien par nos collaborateurs, leur offrant ainsi un cadre idéal pour donner du sens à leur travail et progresser de manière constante. Tout collaborateur a la possibilité de demander à participer au Codir ALTHEA ou au Codir de son pôle d’activité pour mieux comprendre la gouvernance et les processus décisionnels, et ainsi mieux appréhender la gestion du cabinet. Cette initiative est unique dans le monde du conseil. • Chaque mois, nous organisons des "Meet&Tchat Consultants". De même, des Meet&Tchat sont organisés spécifiquement pour les Managers et Senior Managers. Entre 37 et 42 K€ pour une consultant(e) Junior. Entre 50 et 62 K€ pour une consultant(e) Senior. Une prime de performance sur la base de votre évaluation annuelle. Un système de primes booster pour vos contributions sur le recrutement (cooptations ou mises en contact) et sur les remontées d’informations Business.

Location: Issy-les-Moulineaux, FR

Posted Date: 9/29/2024