Responsabile Amministrazione Finanza e Controllo

Scopo della posizione e responsabilità Il Direttore Amministrativo, Finanza e Controllo è responsabile della gestione e del coordinamento delle funzioni amministrative, finanziarie e di controllo dell'Ente. La figura ha un ruolo strategico nell'assicurare la corretta pianificazione finanziaria, l'analisi dell’andamento economico e la supervisione delle attività di controllo di gestione. Sarà il referente principale per la Presidenza e il Consiglio di Amministrazione per tutte le questioni economico-finanziarie, garantendo la produzione di report accurati e l'implementazione di strategie per l'ottimizzazione delle risorse. Il ruolo prevede la supervisione di un team di persone. Responsabilità Principali: Gestione Amministrativa e Contabile : Coordinare tutte le attività amministrative e contabili, assicurando il rispetto delle normative vigenti e delle procedure interne. Finanza : Gestire la pianificazione finanziaria a medio e lungo termine, inclusa la gestione del budget, la tesoreria e i flussi di cassa, ottimizzando l'utilizzo delle risorse finanziarie disponibili. Controllo di Gestione : Sviluppare, analizzare e presentare la reportistica periodica per il controllo di gestione, fornendo informazioni dettagliate e analisi sulle performance economiche e finanziarie dell'Ente. Supervisione del Bilancio : Guidare la preparazione del bilancio annuale e delle chiusure periodiche, garantendo l'accuratezza dei dati e la conformità ai principi contabili. Pianificazione e Analisi Finanziaria : Collaborare con la Presidenza per definire obiettivi strategici, elaborare piani finanziari e monitorare i risultati rispetto ai target prefissati. Gestione del Team : Coordinare un team di persone, promuovendo la crescita professionale e l’efficienza operativa del personale. Compliance e Adempimenti Normativi : Assicurare la gestione degli adempimenti fiscali, tributari e contributivi, garantendo la conformità alle normative applicabili per gli Enti del Terzo Settore. Relazioni Esterne : Gestire le relazioni con revisori, consulenti e altri stakeholder esterni, assicurando la trasparenza e l'integrità nelle comunicazioni finanziarie. Sviluppo di Policy e Procedure : Implementare e migliorare policy e procedure amministrative, finanziarie e di controllo, promuovendo un approccio orientato all'efficienza e al miglioramento continuo. Supporto Strategico : Fornire supporto alla Presidenza nella definizione delle strategie finanziarie e organizzative, con un approccio data-driven per la presa di decisioni. Partecipazione al Tavolo di Gestione. Requisiti e competenze: Laurea in Economia, Finanza, Amministrazione Aziendale o discipline affini. Competenze solide in gestione contabile, pianificazione finanziaria e controllo di gestione. Esperienza pregressa di 3 - 5 anni in ruoli analoghi, preferibilmente all'interno di Enti del Terzo Settore. Esperienza nella gestione di reportistica finanziaria avanzata e nella redazione del bilancio. Capacità di leadership e gestione di team, con attitudine alla crescita delle persone. Conoscenza approfondita della normativa fiscale, contabile e delle specificità degli Enti del Terzo Settore. Padronanza dei principali strumenti informatici (Excel, software gestionali) e conoscenza di sistemi ERP per la gestione finanziaria. Capacità analitiche, organizzative e decisionali. Orientamento al risultato e capacità di lavorare in un contesto dinamico. Capacità di comunicazione e di relazione, con un approccio collaborativo. Attenzione ai dettagli e capacità di lavorare sotto pressione. Proattività, flessibilità e orientamento all'innovazione. Riporto : Presidenza Inquadramento : Quadro CCNL : Uneba Tipo di contratto : Full time a Tempo Indeterminato Modalità di lavoro : Ibrido (possibilità di 2 giorni di Lavoro Agile alla settimana) L'offerta si intende rivolta a candidati di ambo i sessi ai sensi della Legge n° 903/77 e L. 125/91. Inviare curriculum vitae con autorizzazione al trattamento dei dati personali ai sensi del Dlgs 196/03 e Regolamento UE 679/2016. Contratto di lavoro : Tempo pieno, Tempo indeterminato Benefit: Buoni pasto Retribuzione supplementare: Quattordicesima Tredicesima Termine per l'invio delle candidature : 17/11/2024 Data di inizio prevista : 01/01/2025 J-18808-Ljbffr

Location: Provincia di Milano, IT

Posted Date: 11/17/2024