Entwicklungsingenieur mechanische und optische Baugruppen

Unsere Vision ist es, unseren Mitarbeitenden und Kunden höchsten Komfort zu bieten, indem wir partnerschaftlich, verbindlich und passgenau Entwicklungsdienstleistungen in den Bereichen Engineering und IT anbieten. Wir wollen sicherstellen, dass unsere Mitarbeitenden und Kunden jederzeit zufrieden sind und von unseren Dienstleistungen profitieren können. Daher setzen wir auf eine enge Zusammenarbeit und regelmäßigen Austausch mit unseren Mitarbeitenden und Kunden, um ihre Bedürfnisse und Erwartungen bestmöglich zu verstehen und umzusetzen.

Zur Verstärkung unseres Projektteams in der Region Heilbronn suchen wir Sie in der Funktion als

Entwicklungsingenieur mechanische und optische Baugruppen (m/w/d)

Beschreibung

• Entwicklung innovativer Konzepte für Dewar- und optische Baugruppen in neuen Infrarotsystemen (Module und Geräte)
• Konstruktion kompakter Vakuum-Dewar zur Aufnahme von kryogen gekühlten Infrarotsensoren und mechanisch-optischen Komponenten
• Weiterentwicklung von Komponenten wie elektrischer Signaldurchführung, optischen Fenstern und Filtern, thermischem Interface zu Kühlsystemen und Getterpumpen zur dauerhaften Vakuumerhaltung
• Anwendung und Pflege des Anforderungsmanagements zur Sicherstellung der Spezifikationen und Standards
• Eigenständige Planung, Durchführung und Betreuung von Versuchen sowie Erstellung und Pflege der relevanten Dokumentation

Anforderung

• Abgeschlossenes Studium der Physik, Luft- und Raumfahrt oder eine vergleichbare Qualifikation
• Fundierte Kenntnisse in Tieftemperaturphysik, Vakuumtechnik, Sensorik und Optik
• Erfahrung in der Füge- und Verbindungstechnik
• Idealerweise Erfahrung in der Forschung und Entwicklung in den Bereichen Defence sowie Luft- und Raumfahrt
• Sichere Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch

Unsere Leistungen im Überblick

• Ein sicherer Arbeitsplatz in einem stabilen und florierenden Unternehmen
• Flexible Arbeitszeiten innerhalb unseres Gleitzeitsystems
• Die Möglichkeit des mobilen Arbeitens, um Ihren Arbeitsalltag optimal zu gestalten
• Ein strukturiertes Onboarding-Programm für einen reibungslosen und professionellen Einstieg
• Spannende Projekte in einem internationalen Umfeld, die Ihre Fähigkeiten herausfordern
• 30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr für Ihre Work-Life-Balance
• Mitarbeiter-Benefits, wie die Möglichkeit zur betrieblichen Altersvorsorge, attraktive Mitarbeiterrabatte, Nutzung einer Sachbezugskarte und vieles mehr