Security Analyst Sênior Governance – Creditas

Titulo da Vaga: Security Analyst Sênior Governance

Nome da Empresa: Creditas

Localização: São Paulo – SP

Descrição da Vaga: Creditas é uma plataforma digital focada em melhorar a vida das pessoas na América Latina em 3 ecossistemas: auto, imobiliário e benefícios corporativos. A empresa disponibiliza um amplo leque de produtos e serviços aos seus clientes, incluindo soluções fintech, seguros digitais e soluções ao consumidor, usando sua tecnologia proprietária para oferecer uma experiência única.

Quais são as responsabilidades desta vaga:

1. Desenvolvimento de documentações corporativas (Políticas e Normas) e técnicas (Normas e Procedimentos) garantindo a conformidade com a ISO 27001 e outras normas relevantes.
2. Realizar revisões críticas de documentação relacionada à segurança, identificando pontos de melhoria e assegurando a precisão e conformidade.
3. Implementar controles baseados em Frameworks e Normas de segurança da informação, gestão de riscos e Compliance.
4. Apoiar o time de Privacidade com medidas técnicas para garantir conformidade com as legislações de proteção de dados, ajustando processos de TI conforme requisitos.
5. Realizar interface com as áreas de negócio, buscando melhorias e aprimoramento nas ações do programa de conscientização de segurança.
6. Implementar programas de conscientização (awareness) de segurança para todos os colaboradores, promovendo uma cultura de segurança da informação.
7. Elaborar e implementar controles e processos de Segurança da Informação visando a melhoria contínua dos serviços.
8. Elaborar e manter os relatórios e os indicadores – táticos e operacionais.
9. Apoiar na avaliação e aplicação de controles vigentes aos novos projetos e na contratação de fornecedores, buscando prover atendimento aos requisitos necessários.
10. Projetar e validar estratégias de avaliação, teste e auditoria e a aderência com as políticas e normas.
11. Organizar comitês de Segurança da Informação.
12. Organizar entregas de auditorias com as equipes de Segurança da Informação.
13. Participar de auditorias internas e externas para atendimento às normativas.

Precisamos de alguém com:

1. Ensino superior completo em: Ciência da Computação, Análise de Sistemas, Tecnologia da Informação, Segurança da informação, Sistemas da Informação e/ou áreas relacionadas.
2. Desejável Pós-Graduação em Gestão de Segurança da Informação, Governança de TI ou Gestão de Projetos.
3. Certificação Auditor Líder ISO 27.001 é um diferencial.
4. Conhecimentos em normas ISO’s relacionadas à Segurança da Informação.
5. Conhecimento e experiência em processos de auditoria e governança.
6. Excelentes habilidades de comunicação verbal e escrita.
7. Experiência com desenvolvimento e implementação de planos, políticas e normas de Segurança da Informação.
8. Conhecimentos na aplicação dos frameworks como: NIST, ISO 27001 e 27002, SOC.
9. Desejável experiência em projetos de maturidade e auditorias de certificações de Segurança da Informação.
10. Controle organizacional para garantir a qualidade e cumprimento de prazos.
11. Conhecimento em Cobit, ITIL, OWASP, CIS, CMMI, LGPD, GDPR.
12. Inglês intermediário.

Nosso processo: O processo seletivo se inicia na candidatura e, para algumas oportunidades, há alguns testes adicionais. O tempo do processo é flexível, mas não se preocupe! Nosso time de Talent Acquisition está preparado para proporcionar a melhor experiência para você. Analisamos todos os perfis com atenção e sempre enviamos feedbacks, independente da etapa da candidatura. Além disso, todas as instruções são enviadas por e-mail.

Conheça nossos benefícios: Seguro de Vida Coletivo, Plano de Saúde (SulAmérica), Plano Odontológico (SulAmérica), Universidade Corporativa (Academy), Wellz: sessões gratuitas por mês com especialistas de psicologia 100% online, Wellhub: acesso a academias e estúdios com modalidades esportivas, Dayoff de aniversário, Auxílio Creche & Auxílio para Filhos(as) com Deficiência, Family Care: acolhimento da família durante a nova jornada da maternidade e paternidade, Licença Parental: 6 meses de licença para a pessoa gestante e 35 dias de licença parental, Modelo de trabalho: presencial, remoto ou híbrido, de acordo com as possibilidades de sua função, Vale-Transporte (VT) ou estacionamento conveniado, Vale Refeição: Cartão de benefícios flexíveis (Creditas Card), WeWork: coworkings em diversos lugares do Brasil, Convênio farmácia, Empréstimo consignado, Antecipação salarial, Programa de Educação Financeira.

Diversidade no DNA: Trabalhamos para construir um ambiente diverso e com equidade de oportunidades. Valorizamos e respeitamos todas as diferenças. Esse é um trabalho constante e sem pausas. Promover um ambiente diverso impacta diretamente na geração das novas formas de resolver problemas e na criatividade para desenvolver produtos e soluções inovadores.

Candidatar-se a vaga!