Gestionnaire Retraite H/F

Je suis Consultante chez Fed Finance Assurance, cabinet entièrement dédié à l'intérim et au recrutement des métiers de l'Assurance et de la Protection Sociale, et je recherche pour l'un de mes clients, basé à Paris 17ème :

Gestionnaire Retraite H/F en CDI.

Mon client est une caisse de retraite à taille humaine. Elle gère les régimes obligatoires de retraite et de prévoyance pour des professions libérales. Dans un secteur en pleine évolution, elle s'emploie à répondre toujours mieux aux besoins spécifiques de ses affiliés.
Vous êtes prêt à relever des nouveaux défis ? Alors ce poste est peut-être fait pour vous !

Dans le cadre d'un remplacement, vous intégrez une division composée de 30 personnes. Au sein du service Prestation Réversion vos missions sont les suivantes :

- Vous traitez les accusés de réception des dossiers de demande de retraite de réversion ;
- Vous contrôlez la complétude des dossiers et assurez le suivi des dossiers incomplets ;
- Vous liquidez les pensions de réversion dans le respect des délais et de la réglementation en vigueur ;
- Vous prenez en charge les liaisons inter-régimes et assurez un rôle d'interlocuteur privilégié des bénéficiaires ;
- Vous répondez aux appels téléphoniques, mails et courriers des bénéficiaires.

Votre profil :

Vous avez une formation supérieur Bac +3 minimum et une expérience de 1 an sur des fonctions similaires.
Vous avez une appétence pour les chiffres.
Vous êtes investi et cherchez à monter en compétences.
Vous disposez de qualités rédactionnelles de très bon niveau (orthographe, syntaxe).
Vous êtes organisé, rigoureux, polyvalent, réactif, disponible et autonome.
Vous êtes doté d'un excellent relationnel et d'un fort sens du service.

Nous vous proposons : d'intégrer une caisse de retraite reconnue.

Mais aussi de nombreux avantages :
- Une rémunération attractive sur 14,5 mois entre 30/34k selon profil
- CE (chèque vacances, chèques culture, bons Noël, bons sport, bons colonie de vacances …)
- Tickets restaurant ou restaurant d'entreprise, au choix
- Horaires variables, arrivée entre 7h30-9h45, départ entre 16h30-19h00

Télétravail : un modèle de travail hybride, un accord de télétravail de 1 jour par semaine a été mis en place.

Si votre profil correspond, nous échangerons par téléphone afin de faire le point sur votre parcours et votre projet professionnel. Nous validerons ensemble si le poste correspond également à vos critères, à vos aspirations. Si tel est le cas, nous nous rencontrerons dans un premier temps, puis un rendez-vous sera organisé avec votre le service recrutement de mon client et votre futur responsable.