Contrôleur(se) d'entrée et qualité produits H/F

Présentation de l’entreprise

Cryopal, créée par Air Liquide en 1968, conçoit, fabrique et commercialise des équipements complets de cryoconservation et d’oxygénothérapie au service de la vie. Ainsi, depuis plus de 50 ans, Cryopal s’est imposée comme acteur incontournable sur ces activités. Ayant pris son envol en 2022, Cryopal poursuit sa croissance en Europe et à l'international grâce à la qualité de ses équipements, de ses services et au professionnalisme de ses collaborateurs.

Nous recherchons un(e) Contrôleur(se) d’entrée et qualité produits dans le cadre d’un CDI !

Missions & Responsabilités

Véritable garant de la qualité de nos produits, vous et votre équipe composée de 5 personnes intervenez à différents stades du processus de fabrication :

• En amont : avec le contrôle des pièces reçues de nos fournisseurs gage de succès de la fabrication qui va suivre
• Pendant avec le contrôle vide et étanchéité, permettant un véritable contrôle de performance
• En Aval avec :

-le contrôle permettant la libération du produit fini et l’envoi au client

-puis le suivi des non-conformités et des réclamations clients

Parce que la bonne réalisation de ces contrôles est indispensable à la satisfaction de nos clients, vos missions principales consisteront à :

1. Réaliser les contrôles d’entrées :

- Assurer la gestion des contrôles d’entrées qualitatifs et quantitatifs des composants et sous-ensembles (préparer, régler les moyens de contrôles utilisés puis réaliser les contrôles)

- Rédiger des rapports de contrôle

- Assurer la gestion des documents relatifs aux contrôles d’entrées (certificats de conformité, certificats matière etc…)

- Suivre les non-conformités détectées en réception (analyse, plan d’action, dérogation), participer à la recherche de causes et analyser les indicateurs de non-conformités

- Rédiger la documentation relative à la performance fournisseur (analyse des risques, plan de contrôle, procédures opérationnelles, rapports de tests…).

- Auditer puis accompagner les fournisseurs dans la mise en œuvre des exigences qualité de Cryopal

- Identifier puis caractériser les non-conformités (internes ou externe)

- Communiquer avec les équipes de production et les fournisseurs en cas de non-conformité.

2. Piloter la réalisation des contrôles d’étanchéité :

- Veiller à la maintenance des moyens de contrôle

- Veiller à la réalisation des contrôles d’étanchéité de nos produits conformément aux procédures

3. Piloter la réalisation de la libération des produits

- Veillez à la régularité des contrôles et de la libération les lots de produit(s) fini(s)

- Contrôler et libérer les produits en suppléance du titulaire du poste sous votre responsabilité et conformément à une procédure approuvée.

Profil et compétences

De formation BAC+2, vous savez lire les plans (mécaniques et électroniques), utiliser les moyens de mesure électroniques et mécaniques (ex : oscilloscope, pied à coulisse, les bancs de tests), les "Moyens de mesure et de contrôle" manuels.

Vous bénéficiez d’une expérience réussie idéalement dans le secteur de l’industrie dans le cadre de la fabrication de produits et souhaitez évoluer vers le management.

Vous avez la connaissance de l’utilisation d’un ERP, du leadership et avez à cœur la qualité d’un travail bien fait.

Informations complémentaires

Votre rémunération sera déterminée selon votre profil incluant les avantages suivants :

• Evolution professionnelle et développement personnel
• Temps de travail : Horaires avec plages fixes et mobiles, Compte épargne temps, jours de repos, congés supplémentaires (2 jours de fractionnement et de “pont” offerts),
• Primes : 13ème mois mensualisé, prime vacances annuelle,
• Epargne salariale : Intéressement, participation et abondement
• Retraite supplémentaire : PERO (épargne mensuelle)
• Enfants: Bourse d’étude, chèque CESU, prime vacances enfants, aide à la garde d’enfants congé paternité rémunéré, Assistante sociale
• Santé : Prévoyance décès invalidité incapacité (prise en charge 100% par l’employeur), Mutuelle (prise en charge 69% par l’employeur)
• Transport : Prime transport mensuelle, prise en charge des frais de transports et mobilité durable
• Qualité de vie au travail : Restauration d’entreprise avec participation, tennis de table, panier de fruits, CSE, Ludothèque et club bricolage !

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