Développeur Agile Mainframe Monétique H/F/X

Vos missions au quotidien Coder est pour vous une passion et pas seulement une compétence ? Vous êtes capable de gérer l’ensemble de la chaîne de projet, à travers votre expertise des langages de programmation mais aussi de l’architecture Web ? Rejoignez-nous en tant que Développeur Agile Au sein d’une Equipe agile, vous aurez pour mission de concevoir, développer et améliorer les applications et les sites utilisés chaque jour par nos clients et nos collaborateurs. Les traitements MAINFRAME au sein de la branche monétique de la Société Générale traitent quotidiennement de grands volumes de données. Une exigence élevée en termes de qualité de développement et de tests est ainsi nécessaire pour garantir la robustesse, la performance, et la non-régression d’évolutions apportées à ces briques applicatives. La Démarche DevOps, appliquée au Mainframe dans les équipes SG, permet l’utilisation d’outils connus et réputés dans le monde diversifié (GIT, SONAR) pouvant aider les développeurs dans cette tâche. L’objectif visé est ainsi d’avoir une chaîne d’intégration continue où le déclenchement de ces tests unitaires serait automatisé. Nous cherchons un développeur pour mettre en œuvre une solution de tests unitaires automatisés répondant aux caractéristiques suivantes : Créations de tests de non-régression « from scratch » ou en compléments de tests existants Anonymisation des jeux de données en accord avec les réglementations RGPD, PCIDSS Analyse de la pertinence des jeux de données (% de couverture de code sous SONAR, suivi pas à pas des instructions effectuées via Xpediter) Utilisation des outils à disposition des développeurs (Topaz for Total Test (TTT) de Compuware) Vous serez intégré dans la Feature Team Emission travaillant en mode agile (méthodologie SAFe), et aurez en charge la conception et la réalisation de tests unitaires en Cobol s'appuyant sur la solution TTT. Vous serez accompagné par un référent technique et aurez accès au support Société Générale sur l'outillage des développements mainframe. Concrètement, vous serez amené à : Décomposer les spécifications techniques et fonctionnelles en Stories détaillées avec le Product Owner Coder en utilisant les technologies les mieux adaptées aux contraintes de sécurité, scalabilité et expérience utilisateur optimale Réaliser des tests en définissant des scénarios et en documentant les bugs Planifier et exécuter les déploiements manuels et automatiques dans les différents environnements Durée du stage : 6 mois. Et si c’était vous ? Vous êtes diplômé d’un BAC 5 en informatique / école d’ingénieur spécialisé en développement ou diplôme universitaire en informatique (Master ou équivalent) Vous maitrisez les principales technologies et langages de programmation (Cobol, JCL,) et des bases de données (DB2) Vous maitrisez la pratique DEVOPS Vous connaissez les notions d’assurance qualité et de sécurité logicielle des programmes informatiques (TDD, Sonar) Vous maîtrisez les serveurs, réseaux et environnement de stockage Vous connaissez les API Rest et leur fonctionnement ainsi que les interfaces utilisateur et l’expérience utilisateur Plus qu’un poste, un tremplin Rejoignez-nous pour faire grandir vos ambitions Dès votre arrivée, vous serez intégré dans nos équipes et apprendrez chaque jour aux côtés de nos experts qui vous accompagneront dans vos missions. Progressivement, vous gagnerez en autonomie sur vos projets pour faire de cette expérience un vrai accélérateur de carrière. Vous découvrirez également toute la diversité de nos métiers, dans un secteur qui évolue et innove en permanence. A la fin de vos études, diverses opportunités pourront s’offrir à vous, en France et à l’international. Pourquoi nous choisir ? Attentif à votre qualité de vie et conditions de travail, vous bénéficiez d’avantages : Jours de télétravail (pour tout stage de longue durée et selon le rythme de votre service) Prise en charge de 50% de votre titre de transport Billetterie à prix réduits de notre Comité d’Entreprise (concerts, cinéma, sport…). Offre variée de restaurants d’entreprise et de cafétérias à tarifs compétitifs ainsi que des titres restaurants dématérialisés quand vous êtes en télétravail Diversité et inclusion Nous sommes un employeur garantissant l'égalité des chances et nous sommes fiers de faire de la diversité une force pour notre entreprise. Le groupe s’engage à reconnaître et à promouvoir tous les talents , quels que soient leurs croyances, âge, handicap, parentalité, origine ethnique, nationalité, identité de genre, orientation sexuelle, appartenance à une organisation politique, religieuse, syndicale ou à une minorité, ou toute autre caractéristique qui pourrait faire l’objet d’une discrimination. J-18808-Ljbffr

Location: Schiltigheim, FR

Posted Date: 1/9/2025