Chargé(e) de recrutement et développement RH H/F - AU-25-02621

Notre équipe RH joue un rôle crucial dans notre succès en recrutant les meilleurs profils pour soutenir notre expansion. Dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité, nous recherchons un(e) Chargé(e) de Recrutement et Développement RH en CDD à partir de février 2025, pour rejoindre notre siège à Montélimar, en Drôme provençale, qui offre un cadre et une qualité de vie appréciés. MISSION Au sein de notre équipe RH Groupe, vous serez directement rattaché(e) à la Responsable Développement RH Groupe. En tant que chargé(e) de recrutement et développement RH, votre mission principale sera d'assurer le recrutement pour notre siège, mais également d'intervenir en support pour nos 41 sites à l'international. Vous aurez également l'opportunité d'exprimer votre créativité et votre dynamisme pour améliorer, ensemble, nos pratiques de recrutement au niveau du Groupe. Dans ce cadre, vous serez en charge de : Collaborer étroitement avec les responsables d'équipe au siège et le responsable RH Métier pour comprendre leurs besoins en recrutement et anticiper les futurs besoins en personnel. Gérer le processus de recrutement de A à Z : rédaction et diffusion d'annonces, présélection des candidats, entretiens et rédaction de comptes rendus. Apporter un soutien actif aux recrutements des différents sites en France, en collaboration avec les responsables RH locaux. Créer et entretenir un vivier de candidats qualifiés en utilisant des techniques de sourcing et en développant des partenariats avec des cabinets, des écoles et des universités au niveau France. Contribuer à l'amélioration continue de nos pratiques de recrutement pour optimiser l'expérience candidat et accélérer le délai de recrutement. En fonction de votre charge de travail, contribuer à d'autres projets et initiatives liés au développement des ressources humaines au niveau du groupe (formation, intégration, projets RH) PROFIL Excellentes compétences en communication et en relationnel, démontrant la capacité de travailler efficacement avec différents interlocuteurs Vous avez une expérience en cabinet de recrutement, en entreprise ou en tant que chasseur(se) de tête, avec des compétences avancées en sourcing via les jobboards et les réseaux sociaux pour attirer les meilleurs candidats." Vous évaluez les profils des candidats avec précision et fournissez des avis éclairés pour identifier les profils les plus adaptés à nos besoins organisationnels. Autonomie, rigueur et sens de l'organisation. Bonne maîtrise écrite et orale de l'anglais (B2) pour mener des entretiens et échanger avec nos RH et responsables à l'international. Vous êtes idéalement diplômé(e) d'un Master Ressources Humaines / Ecole de Commerce / ou équivalent Comment réussir sur ce poste ? Être résilient(e) et adaptable : Vous savez gérer les imprévus et rebondir face aux défis du recrutement multi-sites. Être force de proposition : Vos idées pour améliorer les pratiques de recrutement et optimiser l'expérience candidat feront la différence. Gérer efficacement sa charge de travail : Vous maîtrisez la coordination de multiples recrutements avec organisation et rigueur. INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES / AVANTAGES Intégration / Formation : pour prendre vos fonctions sereinement, vous bénéficierez d'un parcours d'intégration et de formation au cours d'une période de passation avec la chargée de développement RH que vous remplacerez. Condition du poste : poste basé à Montélimar, CDD de février à juin, forfait jour : semaine sur 4,5 jours, le vendredi après-midi est non-travaillé. Package salarial : Fixe selon profil Participation/Intéressement Ticket Restaurant Mutuelle et Prévoyance Familiale Nous rejoindre c'est rejoindre un Groupe : avec des valeurs fortes partagées par nos équipes, dans tous les pays. en constant développement. qui promeut les évolutions internes avec une innovation et une qualité au cœur de la stratégie d'entreprise. avec des clients prestigieux à renommée internationale. Autajon est un Groupe Industriel Familial, au sein duquel chacun est un « Entrepreneur Connecté ». Reconnu sur les marchés Luxes, Parfums & Cosmétiques, Pharmacie, Vins & Spiritueux, ainsi que Confiserie & Spécialités, nous étendons notre présence internationale, en intégrant des sites au rayonnement local qui partagent notre ADN. Ensemble, nous sommes investis pour accompagner nos Clients, en leur apportant des offres de services performantes et durables, dans l’univers des étuis, étiquettes, coffrets et PLV. Avec plus de 60 ans de savoir-faire, nous créons des solutions personnalisées, innovantes et toujours attentives aux enjeux environnementaux et sociétaux. Fiers de contribuer à une économie circulaire, nous utilisons majoritairement des matières biosourcées dans nos processus de fabrication. Nous sommes plus de 4000 collaborateurs, répartis sur 41 sites à taille humaine, qui participent à la réalisation d’un Chiffre d’Affaires de 800 Millions d’euros. Authentiques, aux valeurs communes, nous recrutons des personnalités qui recherchent une aventure personnelle et collective, tout en s'engageant activement dans une démarche durable et respectueuse de l'environnement

Location: Montélimar 2e Canton, FR

Posted Date: 1/11/2025