Responsable Développement et Mécénat H/F (CDI)

Poste : Nous recrutons pour Par Le Monde, association favorisant le dialogue entre écoliers, un.e Responsable du développement et mécénat. Par Le Monde (PLM) est une association agissant à l'intersection des champs de l'éducation populaire, de l'éducation à la citoyenneté et à la solidarité internationale, et de la médiation culturelle et numérique. Par la mise en place de nombreux projets, notamment le programme 1 Village, Par le monde a accompagné près de 30 000 écoliers dans 31 pays par le biais de correspondance numérique pour les écoliers de primaire. Elle outille et accompagne également leurs enseignants. Rattaché.e à la Coordinatrice Générale , vous serez chargé.e d'assurer la gestion et le suivi des partenariats financiers existants et de négocier de nouveaux partenariats en France et/ou à l'international. A ce titre, vos missions seront les suivantes : I) Définir et optimiser la stratégie de développement des ressources et partenariats financiers - Définir et structurer une stratégie de levée de fonds ambitieuse (sur 3-5 ans) et l'évolution du modèle économique de Par Le Monde en collaboration avec la coordinatrice générale ; - Élaborer un budget de collecte pluriannuel en lien avec la stratégie proposée ; - Représenter PLM lors de réunions, d'événements et au sein de forums pertinents ; - Contribuer à la mise en place de nouveaux process, d'outils, de partage d'informations et de bonnes pratiques efficaces pour le pôle développement (templates de budgets, suivi budgétaire, argumentaire écrit complet et d'actualité, suivi des indicateurs ) ; II) Développer de nouveaux partenariats et garantir la qualité des propositions de projets - Développer les ressources : rechercher de nouveaux partenaires financiers en accord avec la stratégie de l'organisation ; - Développer un portefeuille de partenaires financiers : - assurer la coordination et la définition de 3/4 programmes structurants pour PLM ; - contrôler et être garant de la qualité des propositions, narratives et financières, ainsi que du reporting partagé avec les partenaires financiers ; - veiller à la redevabilité à l'égard des partenaires financiers et la mise en oeuvre des contrats (par ex, des reportings annuels, des événements de restitution,) ; - coordonner les évaluations externes liées aux financements en lien avec les équipes concernées ; - fidéliser les partenaires actuels et potentiels ; - Définir et mettre en oeuvre une stratégie spécifique de développement du mécénat entreprises : - Identifier des prospects et définir les stratégies d'approche ; - Rédiger les conventions de mécénat et s'assurer du respect des obligations contractuelles ; - Cultiver et renouveler les mécénats obtenus ; - Faire le lien avec la communication pour mettre en valeur les nouveaux financements obtenus et fidéliser les constants. III) Management - Accompagner et organiser les missions de la chargée de partenariat (alternant.e) ; - Former le.a chargé.e de partenariats qui appuiera le dépôt d'appels à projets et candidatures ; - Participer au recrutement du ou de la prochain.e chargé.e de partenariats en alternance. Profil : Vous justifiez d'une expérience de minimum 5 ans en collecte de fond et en développement de partenariats, notamment pluriannuels. Doté.e d'une bonne connaissance dans la conception de programmes et la logique d'intervention avec des partenaires, vous savez mettre en place une stratégie de levée de fonds à court-moyen termes et constituer des partenariats complexes impliquant une diversité de parties prenantes. Créatif.ve et proactif.ve, vous aimez challenger l'existant, innover et prendre des responsabilités. Pourvu.e d'un très bon relationnel, vous êtes reconnu.e pour votre ténacité et votre capacité à embarquer et convaincre. Pédagogue, vous faites preuve d'un grand sens de l'écoute pour accompagner vos collègues. Autonome et organisé.e, vous êtes doté.e d'excellentes qualités d'analyse et de rédaction. - Maitrise de Excel et outils numériques pour la création et la révision de budget et de rapports financiers est nécessaire - - Salaire entre 38 et 45KEUR annuel brut selon profil et niveau d'expérience - Envie de rejoindre une association oeuvrant pour le vivre-ensemble par l'éducation ? Nous attendons votre candidature Omeva garantit l'égalité des chances et l'équité de traitement pour toutes & tous. Nous nous engageons à promouvoir la diversité, l'inclusion et à lutter contre toutes les formes de discriminations. Entreprise : Omeva est un cabinet de recrutement engagé, dédié aux métiers de la transition sociale, sociétale et environnementale. Notre mission est de vous mettre en relation avec des organisations soucieuses de leurs impacts, selon vos compétences et vos valeurs, afin d'oeuvrer ensemble pour un futur souhaitable.

Location: France, FR

Posted Date: 1/11/2025