Responsable juridique

Travaillant sous la responsabilité du Délégué Général de l’Association, le Responsable Juridique est en charge de l’ensemble des dossiers juridiques de l’Association et de ses filiales, en France et à l’international. Objectifs et missions Garantir la conformité des outils digitaux au droit de la consommation et à la législation encadrant la gestion des données personnelles. Procéder à l’audit des outils et des flux. Définir le plan d’action pour mise en conformité et suivre la réalisation du plan d’action Assurer la gestion et la protection du portefeuille de marques et des droits de propriété intellectuelle. Piloter les dossiers de contentieux Rédiger ou relire l’ensemble des contrats commerciaux ou contrats de partenariat notamment, procéder à la négociation des contrats, veiller à leur signature. Conseiller et assister les responsables opérationnels dans la relation avec les tiers. Assurer le suivi et la gestion du secrétariat juridique pour l'ensemble du Groupe. Faire évoluer les documents statutaires (Statuts, règlement intérieur notamment). Contrôler l’ensemble des dossiers juridiques des filiales ou des bureaux de représentation. Etre force de proposition sur les sujets de gouvernance et sur la structure juridique du groupe. Garantir la confidentialité des données personnelles transitant par Relais & Châteaux, et assurer la fonction de délégué à la protection des données (DPO) Profil recherché Titulaire d’une formation juridique supérieure en Droit des Affaires, vous justifiez d’une expérience de 5 à 10 ans dans une entreprise de dimension internationale voire en cabinet d'avocats. Sens de la négociation, capacité d’écoute et de conseil, aptitudes relationnelles. Capacité à constituer un véritable business partner . Capacité en embrasser la gestion du risque juridique Organisé, méthodique, rigoureux Bon niveau d’anglais (oral/écrit) Maîtrise des outils informatiques Les données recueillies à l’occasion de l’examen de votre candidature font l’objet d’un traitement informatisé par le service des Ressources Humaines de l’Association Relais & Châteaux et de Relais & Châteaux Entreprise afin de gérer le processus de recrutement de leurs futurs collaborateurs et de réaliser les formalités obligatoires à l’embauche des candidats retenus. Vous pouvez demander l’accès, la rectification, l’effacement ainsi que la portabilité de vos données. Pour toute question relative à la protection de vos données ou pour exercer ces droits, vous pouvez écrire à : dporelaischateaux.com. En cas de difficultés, vous pouvez saisir la Commission nationale de l’informatique et des libertés (CNIL) d’une réclamation. Pour plus d’informations, cliquez ici .

Location: Paris, FR

Posted Date: 1/14/2025