Ingénieur numérique H/F (CDI)

Votre Environnement : Renault Group se transforme et réinvente la mobilité de demain plus partagée, plus connectée, et plus électrique. Pour répondre à cette véritable transformation sociétale le groupe Renault a créé en 2021 la marque Mobilize afin de réunir l’ensemble des moyens techniques, humains et financiers pour faire du Groupe Renault un acteur majeur du secteur de la Mobilité et de l’Energie. C’est pour supporter les ambitions de la marque Mobilize que la Direction Mobilité et Nouveaux Services a été créée. En intégrant Renault Digital, vous serez donc au centre de la transformation technologique de Renault et des enjeux de la mobilité du futur. Votre environnement sera celui de la plateforme de services (BtoB et BtoC) adressant : Les enjeux d’autopartage et transports de bien et de personnes depuis l’IoT véhicule jusqu’aux services proposés aux end users Les enjeux d’électrification des moyens de mobilité (charge en itinérance, charge au domicile ou en entreprise, services intelligents d’optimisation des couts de charge) depuis l’IoT point de charge jusqu’aux services proposés aux end users Cet environnement est riche de nombreux systèmes très différents, depuis le software embarqué, en passant par les infrastructures cloud et des applications web et mobiles. Il est également riche par sa pluralité culturelle de ses équipes (Inde, France, Maroc, Espagne, Portugal, etc. …) Dans la Direction, vous intégrez le chapitre Delivey regroupant notamment l’ensemble des compétences Scrum master, Release Train Engineer. Vous interviendrez donc en tant que Release Train Engineer sur un des trains de la Direction Mobilité et Nouveaux Services et incarnerez donc l’amélioration continue dans la démarche d’agilité à l’échelle de la Direction. vous animerez le flux de production de la Vision à la livraison et inculquerez l’état d’esprit et les pratiques Agiles dans l’organisation de votre train dans un contexte multiculturel important. Arriver à une co-construction de roadmap, une validation de l'engagement de Release/PI, l'identification des dépendances et risques, et sa mise sous contrôle Faire une synthèse des indicateurs d’avancement avec l'aide des Scrum Masters (SM) des équipes et les diffuser S'assurer que les équipes délivrent de la Valeur au fil de l'eau Inculquer l’état d’esprit et les pratiques Agiles dans l’organisation de son train Coacher les managers, équipes, SM et PO dans leur état d’esprit et pratiques Agiles Travailler en équipe et au sein de la communauté du pole Agile pour : Partager les apprentissages Véritable Servant Leader, vous vous mettez au service du collectif dans lequel vous intervenez pour l’aider à accomplir ses objectifs collectifs et améliorer son efficacité. Vous maîtriser le manifeste et les différentes méthodologies et pratiques Agiles Excellent(e) communicant(e) – influenceur(se), vous disposez d’une forte capacité relationnelle et d’une grande capacité pédagogique. Vous maitrisez l’Anglais et savez animer des équipes de culture différentes (Inde, Espagne, France, Pologne, Portugal, Maroc …) Vous disposez d’un Bac 5 (MS ou équivalent) Vous possédez un anglais courant Vous avez une expérience de terrain et une responsabilité antérieure dans l'obtention de résultats/la réalisation de projets digitaux en mode Agile Informations complémentaires : Votre poste est localisé à Boulogne Billancourt (92), en CDI Accord télétravail

Location: France, FR

Posted Date: 1/16/2025